看桃花塢，越看越覺得，“做自己”、越不糾結(jié)，就能活得舒服。
比如李雪琴就比郭麒麟活得舒服，還有就是oo比陳陳陳舒服太多了。
這里的不舒服，比如陳陳陳，不是因為他沒有做成自己想做的事，其實他要做的事也做了，只是沒有他預期的結(jié)果和效果而已。我覺得陳陳陳不舒服，是因為他沒有順從自己的心意，做自己。而是在不斷的想做自己腦海里設(shè)計的事。
順從自己的心意，看起來像是人的一種本能，就像會餓想吃，困了想睡一樣的滿足，可慢慢的我們很多人都做不到了。
大概是因為，我們在成長的過程中
這個節(jié)目給我最大的感觸就是表情包和網(wǎng)絡(luò)言論嚴重的誤導了我對張翰的認識，以及這些信息對張翰自己的傷害。
看到最后幾期張翰對著鏡頭說‘如果再來一次，我一定會好好自我介紹’，然后在節(jié)目組的鼓勵下，他重新介紹了自己。
感情真摯，充滿不舍。
真的很喜歡這個節(jié)目，它讓我一定程度上感受到了明星作為人的真實一面。
也讓我了解到了，網(wǎng)絡(luò)群嘲，對一個真摯的，敏感的但又正直的人的傷害有多大。張翰一上來緊繃繃的，回避說自己的作品，對于群體相處有著天然的一些抗拒和焦慮?？呻S著大家的相處
通過陳陳陳作為塢長組織的行為藝術(shù)：
1.不可能讓所有人按照你的想法走，目的越簡單越好。主要是要吸引到別人。
（真正的concept要暗中觀察）
2.但也不用氣餒，因為總會有意想不到的轉(zhuǎn)變
3.說真心話，聊天，一定要一對一進行，哪怕是一個人跟一個人的聊，A跟B聊，A跟C聊........最后一個人再跟所有人總結(jié)一起聊，這樣比較好。
4.放平心態(tài)，是最最最最最最最重要的。
作為塢長，其實不需要自己干什么實際的東西，主要是讓其他人說出自己的想法，并鼓勵，不需要自己太有主意，會有人來找你幫忙
看到第4期，陳陳陳請辭，桃花塢塢長換人。
桃花塢高層換人，會不會帶來新氣象呢？
選塢長這事太好玩了。
還記得第一次選塢長嗎？
演藝圈的那十三位，就我膚淺的了解，認為蘇芒（ 前時尚集團總裁、前《時尚芭莎Harper's BAZAAR》總編輯 。能搞得定那么多的大明星，這么個桃花塢還不夠她玩的），周杰（做了這么多年的有機農(nóng)業(yè)，做得風生水起。研發(fā)、營銷、生產(chǎn)……哪會只是種田那么簡單）、張翰（從《妻子的浪漫旅行》中的表現(xiàn)和《五十公里桃花塢》前三期的表現(xiàn)），起碼這三位都有組織才能，都可以當塢長
《五十公里桃花塢》爛俗的真人秀片 自我介紹是門藝術(shù)
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